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课程简介：
人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需求，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。
上海万通教育，聘请专业的老师授课，提供教材知识点串讲，考前冲刺模拟，根据历年的考试重点，进行做题技巧的讲解，帮助大家取得考试的高分。
课程特色：
1.课程性价比高，时间安排合理。
2.线上线下相结合，笔试+面试全面辅导。
3.师资力量雄厚，上课幽默并富有激情。
4.教学形式多样，量身定制学习计划，24小时助教问题解答。
考试科目：
| 课程模块 | 课程名称（中） | 课程名称（英） |
| 管理课程 | 财务管理 | Business Financial Management |
| 谈判与领导力 | Negotiation and Leadership | |
沟通技巧 | Communication Skills | |
| 跨文化管理 | Cross-cultural Management | |
| 国际商法 | International Business Law | |
| 研究方法 | 研究方法与设计 | Research Methodology and Design Courses |
| 专业课程 | 组织管理 | The Administrative process of the Organisation |
| 企业，政府与社会 | BUsiness，Government&Society | |
国际管理中的议题 | Issues in Intemational Management | |
| 选修课程（2选1） | 企业发展战略 | Strategy and Sustainability |
| 战略营销 | Strategic Marketing | |
| 人力资源管理专业课程 | 人力资源技能：招聘、培训、薪酬设计 | Effective HR Skills:Recruiting，Training，Rewarding |
| 人力资源管理 | Human Resources Management | |
| 职业管理与发展 | Managing and Develiping the professional |
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校区处于黄金地段
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